La Regla 2 Minuto de accidente de trabajo y enfermedad profesional

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La definición de accidente de trabajo se establece en el artículo 156 de la Condición General de la Seguridad Social. Un accidente de trabajo es cualquier contusión corporal que el trabajador sufra con ocasión o como consecuencia del trabajo que ejecuta por cuenta ajena.

Entonces mi pregunta es la ulterior: Si el trabajador presenta un hacedor hereditario que predispone a la formación de trombos, ¿se podría denegar la consideración de accidente de trabajo?

¿Se considera accidente de trabajo la caída que sufre un trabajador en la ducha cuando se encuentra de delirio de empresa?

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Sin embargo, para que este tipo de accidente sea considerado laboral, deben cumplirse ciertos requisitos:

Tanto el trabajador como la empresa tienen que realizar Mas información diversas gestiones en el caso de que ocurra un accidente laboral. Estos son los pasos a seguir:

Se podrá reclamar una indemnización siempre y cuando exista algún tipo de responsabilidad por parte de la empresa de sst empresa, o dicho de otro modo, si el accidente no es atribuible al comportamiento doloso o imprudente del trabajador.

Se entiende Servicio por accidente de trabajo toda contusión corporal que el trabajador sufra con ocasión o por consecuencia del trabajo que ejecute por cuenta ajena.

La reglamento laboral recoge empresa certificada la definición legal del accidente de trabajo en el artículo 156 de la Ley General de la Seguridad Social, indicando al efecto que:

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Todas aquellas enfermedades que el empleado contraiga a partir de la realización de sus obligaciones laborales, que no estén estipuladas en la clasificación de enfermedades profesionales u ocupacionales.

Aquel accidente producido en actos de sos, siempre y cuando tengan conexión con el trabajo; sin importar si ha sido por orden del empleador o por voluntad propia.

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